一个人即使再富有,一旦养成了骄奢淫逸的习惯,放弃勤俭节约之后也会坐吃山空;一个企业、一个国家、一个民族即使再强盛,而一旦养成了骄奢淫逸、挥霍浪费的习惯,也会很快衰败没落,这是被历史无数次证明过的真理。
岗上要用水打扫卫生,其目的是修好正常使用,而非关掉不用。所以,王师傅打开他的“百宝箱”,用以前换下的坏龙头五六个组装一下又成新的,继续使用,变废为宝。在用剪刀剪皮垫时,由于垫子太厚,不小心将手划破,鲜血染红了工具。王师傅不忍心让水白白流掉,没有顾及自己的手指而是将水笼头及时装好。当问起他为何不先处理伤口,再关水呢?他却平淡的说:“我只是一个小伤口而已,不关水,这样淌上一天得流掉多少钱啊?”
但是,在很多单位和个人身上,铺张浪费、浮华奢侈的现象却非常严重。一些单位长流水、长明灯现象屡禁不止;一些人把一顿饭吃上几千上万元当成“小菜一碟”。有些员工的脑海中,甚至对勤俭有一种抵触之意,甚至嘲讽,冠之以小气,吝啬等等的字眼,在他们的观念中,一张复印纸、一把订书机、几支签字笔算不了什么,也产生不了什么效益。说到底,不就是低值易耗品吗?听起来是很有道理的,这些东西其实值不了多少钱,偶尔地打个的士、下趟馆子、住个几星的都没什么大惊小怪的,不就是几百几千元钱吗,用了公司倒不了,不用公司也富不了……这种想法是非常危险的。因为只有勤俭节约是企业兴旺的根本,抛弃了这个根本,企业必然会成为无根之木,无源之水,必然走向衰败,不管什么时代都是如此。因而千万不能认为富裕了勤俭就可以扔了,勤俭节约的精神在今天已经过时了。要知道,扔掉勤俭等于扔掉了根本,而根本是绝对不能扔的。
作为员工,更要坚决杜绝生产现场产生的浪费现象。所谓生产现场中的浪费,是指生产上“只能增加成本”的各种因素。例如,过多的人员,过多的库存,过多的设备。无论是人员,还是设备、材料和产品,一旦超过需求量,就只会增加成本,并且这种浪费还会派生出二次浪费来。假设库存产品超过了需求,如果工厂容纳不了这些库存品,就得盖仓库。接着,就必须雇佣搬运工,把产品运到这个仓库里去。在这方面,最大的浪费还是由库存过剩造成的。在仓库里,为了防止生锈和管理库存,就要配备若干保管员。尽管这样,库存产品也容易生锈和受到损坏,在从仓库取出使用之前,还需要有人修理。一旦存入仓库,就要经常掌握什么产品有多少数量。为此,作为库存管理部门,就需要花费相当数量的工时。而且,在超过一定的限度后,就会有人想着要引进电子计算机来管理库存。这都有可能增加成本。
一旦没有完全清楚掌握这些库存品的情况,就会发生缺货,在每天开足马力全力生产也发生缺货时,管理者会认为是生产能力不足,就会扩大生产,在下年度的设备投资预算案中,就会增加预算,而设备一增加,库存就增加得更多。一种浪费产生另一种新的浪费,这种恶性循环,潜伏在生产现场的各个角落里。可见最大的浪费是生产领域的浪费而不是消费领域的浪费。生产领域的浪费和资源的浪费,危害是根源性的,不可恢复的,这才是根本性的浪费。
我国有句俗话:“财来犹如针挑土,财去恰似水推沙。”可见节约聚成财富比浪费消耗财富要难多了。要知道,浪费的损失总是远远地大于我们节约的成效。只有消除了浪费,从一度电、一粒米、一张纸处去节省才能真正有意义,不然的话,节俭的速度永远也不可能比上浪费的速度,节俭下来的还不如浪费的零头,那又有什么意义呢?
江苏省某民营电机企业,老板自筹资金修建厂房,厂房旁边有一条小河,为了控制成本,工人的成本,制订了严格的惩罚措施,如果谁损坏了机器设备,就罚1000元,但执行措施始终停留在手工操作状态,而且也没有见到应有的成果。几年过去,企业因发展而搬迁。临走之前,无意中抽干了旁边的小河,却发现了一个惊人的事实:很多电机组件丢在里面,几乎填满了河底。原来库房管理不严,职工把搞坏的零件都扔在河里了,粗略一算,损失居然达千万元之多。试想,仅仅是电机浪费就有一千多万元之巨,其他的浪费还有多少?如果这些浪费都没有发生,每一个员工都能尽职尽责而且为企业着想,那企业利润又会增加多少?
可见浪费多么可怕,浪费是利润的最大敌人,杜绝浪费就是创造利润,要节俭首先要杜绝浪费。
所以,每一名员工都要以勤俭节约为荣、以铺张浪费为耻,克服“家大业大,浪费点儿无所谓”的错误思想,克服大手大脚、挥霍浪费以及奢侈享乐的行为,真正把企业当成自己的企业,以主人的身份和意识来服务企业,发现浪费,并积极努力地去消灭浪费,才能从根本上彻底杜绝浪费,节省能源,减少能耗,降低排放。
有的员工会问:我能做什么?答案很简单:从我做起,从小事做起,从自身岗位做起。无论是管理人员,还是普通员工,都应该从现在开始,从自己的岗位出发,保持勤俭节约的精神,不浪费一张纸、一滴水、一度电,就县在为企业的节能减排出力。
在武汉江岸区委区政府大楼,进门的人都能看到“创‘两型机关’点字歌”——上班开水少打点,用完再打少浪费点……有关领导说,打开水这个细节过去经常被忽视。一些机关干部上班就提水瓶打满开水,第二天,没有用完的就被随手倒掉。“现在,建设‘两型’社会,干部们根据需要打开水,第二天多余出的开水用来洗抹布或拖地。”
少打点开水是为了避免浪费,既节约了水资源,又省下了燃料。可谓一举多得。
不要认为这是“寒酸”、“小气”,是“吝啬”,也不要把这当成一件小事而不屑一顾;要知道,这是一种光荣,这是一种精神,也是一种品质。作为企业员工,应该大力发扬这种精神,培养这种品质,在日常小事中开始节俭,从节约一张纸、一滴水、一度电开始节俭。平时必须用空调时,可根据电表校验规定的温度合理设定空调,下班前关闭空调;冬季不使用移动式采暖设备;白天应充分利用自然光照;合理使用电脑、校验台体等设备,不使用时应及时关闭其电源;杜绝“长流水”,加强水的循环利用和重复利用等。
做到节约很简单,时时讲节约、事事讲节俭,从点滴做起,形成勤俭的好习惯,就能节省许多的资源。
文章内容摘自《节能减排工作 低碳环保生活》,北京中工干教职业教育研究中心编著,推动中国节能素质建设工程。